Ce qui vous occupera

• Vous répondrez aux appels téléphoniques, accueillerez et informerez les citoyens relativement aux constats d’infraction et aux modalités de fonctionnement de la cour;
• Vous procéderez à la saisie des constats d’infraction et des plaidoyers;
• Vous procéderez à la signification des procédures requises (ex : constats, lettres aux parents des défendeurs mineurs, assignation des témoins, etc.);
• Vous effectuerez le classement de la correspondance, des constats, des reçus et de tout autre document;
• Vous assurerez le respect des échéances fixées dans les avis de jugement, avis divers ou les ententes écrites;
• Vous verrez au recouvrement des sommes dues conformément au Code de procédure pénale par l’application de l’ensemble des mesures de perceptions;
• Vous effectuerez l’échange de données avec la SAAQ;
• Vous verrez à la gestion des ententes de remises et préparerez des rapports de remise aux villes clientes et au Comité de la sécurité publique de la Vallée du Richelieu;
• Vous veillerez à la préparation des dossiers en vue des audiences de la cour et procèderez aux demandes de preuve additionnelle;
• Vous effectuerez le suivi des séances de la cour municipale.

Ce que vous devez avoir

• Un DEC en Technique juridique ou l’équivalent;
• Une connaissance du logiciel ACCEO Justice et Unicité Finances (un atout);
• Une personnalité courtoise et d’excellentes aptitudes pour le service à la clientèle;
• Une facilité à interagir avec des clients difficiles;
• Une aisance pour le travail en équipe;
• Bonne capacité à faire face aux imprévus et à résoudre des problèmes;
• Capacité à exécuter plusieurs tâches de façon simultanée;
• Un bon jugement et sens de la discrétion;
• Expérience à titre de greffier(ère) audiencier(ère) (un atout).

Ce que vous devez savoir

• Vos conditions de travail sont celles prévues à la Convention collective des cols blancs;
• Le salaire horaire de ce poste se situe entre 30,21 $ et 37,76$, selon l’expérience;
• Poste régulier, à temps plein (32,75 hrs/sem.);
• Horaire de travail se terminant à 12h00 les vendredis;
• Congé payé durant la période des fêtes (du 24 décembre au 2 janvier inclusivement);
• Accès à plusieurs avantages sociaux.

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